تهتمّ وحدة الخريجين بتأهيلهم، وتطوير مهاراتهم، وقدراتهم، وتعزيز روح الانتماء مع كلّيّة الهندسة، وتقنية المعلومات، والاستنارة بآرائهم، ومقترحاتهم، وتوجيهها فيما يخدم الوطن، ودينهم، وتساعدهم في توضيح آلية الحصول على الوظائف المتوافقة مع تخصصّاتهم، ومتطلبات سوق العمل.
أهداف الوحدة:
المشاركة في رسم خطّ التّواصل مع الخرّيجين.
إنشاء قاعدة بيانات للخرّيجين، ومتابعتها.
استطلاع رأي الخرّيجين في البرامج الدّراسية بعد التّخرّج.
قياس مستوى الرضا للخرّيجين، ومؤسّسات العمل.
الإسهام في تهيئة الخرّيجين لسوق العمل: برفع كفاءتهم، وصقل مهاراتهم من خلال مجموعة من البرامج التّدريبيّة المتميّزة.
تنظيم الوثائق الخاصّة بالوحدة، وحفظها.
إعداد التّقرير الفصليّ للوحدة.
إنشاء فرع لرابطة الخرّيجين على الشّبكة العنكبوتيّة (نادى الخرّيجين الإلكترونيّ).
تنظيم يوم المهنة؛ لتحقيق التّواصل الفعّال بين الخرّيجين، ومؤسّسات المجتمع.
تشجيع الطّالب على ممارسة دور إيجابيّ في العملية التّعليميّة.
التّأهيل الوظيفيّ:
التّأهيل الوظيفيّ هو مجموعة من الفعاليّات، والأنشطة التي تُقدَّم لطلاب الجامعة، والخرّيجين؛ لإكسابهم مهارات البحث عن الوظيفة المناسبة، واكتساب مقوّمات النّجاح، والاستقرار الوظيفي، وإقامة شراكات مع جهات التّوظيف.
مهامّ منسّق التّأهيل الوظيفيّ:
التّعريف بالهيئات المهنيّة المحليّة، والعالميّة، واستضافتها؛ لإقامة ملتقيات مع الطّلاب، وتنظيم زيارات لها.
إكساب الطلاب، والخريجين مهارات البحث عن فرص توظيف مناسبة، والتّأهيل لاجتياز المقابلات الشّخصية، وإعداد السّيرة الذّاتيّة.
إقامة شراكات مع جهات التّوظيف، واستضافتهم؛ لإقامة ملتقيات مع الطلاب، والخرّيجين، وتنظيم زيارات لتلك الجهات في محاولة لتوفير فرص وظيفية.
الاستفادة من خبرات القيادات المجتمعية وتجاربهم، واستضافتهم؛ لإقامة ملتقيات مع الطّلاب، والخرّيجين.
التّعريف ببرامج “هدف” وخدماته؛ للتّوظيف، وخاصّة المنصّة الافتراضية لسوق العمل في المملكة العربيّة السّعوديّة “البوّابة الوطنيّة للعمل: طاقات أو حافز”.
التعريف بالأعمال، والأدوار الّتي يقوم بها الخرّيج بعد الحصول على الوظيفة.
التّأهيل لريادة الأعمال:
هي مجموعة من الفعاليّات، والأنشطة الّتي تهدف إلى تأهيل الطلاب، والخرّيجين؛ لريادة الأعمال، وإنشاء المشروعات، والاستفادة من خبرات رواد الأعمال البارزين، وإقامة معارض، ومسابقات لمشروعات التّخرّج، ومنتجات الطلاب، وتقام شراكات مع جهات داعمة؛ لريادة الأعمال.
مهامّ ريادة الأعمال:
تأهيل الطّلاب، والخريجين؛ للدّخول في عالم ريادة الأعمال، وإنشاء المشروعات، والتّميّز في هذا المجال.
التّعريف بالجهات المختلفة الدّاعمة، مثل: معهد ريادة الأعمال الوطنيّ، وحاضنة الأعمال في الجامعة، وغير ذلك من الجهات ذات الصّلة.
إقامة شراكات مع جهات داعمة لريادة الأعمال، واستقبالهم؛ لإقامة ملتقيات مع الطّلاب، والخرّيجين، وتنظيم زيارات لهم.
الاستفادة من خبرات رواد أعمال بارزين وتجاربهم، واستضافتهم؛ لإقامة ملتقيات مع الطلاب، والخريجين.
التّعريف ببرامج “هدف” وخدماته لريادة الأعمال، مثل: “تسعة أعشار”، و” دعم ماك المنشآت الصغيرة”، و” تدريب أصحاب المنشآت الصغيرة”.
تعريف الجهات العامّة، والخاصّة بمنتجات الطّلاب: بإقامة معارض، وأسواق لها، ومسابقات لمشروعات التّخرّج.
الجهات المسؤولة:
الإدارات الّتي يُنَسَّق معها:
منسّق مشروعات التّخرّج.
المرشد الأكاديميّ.
منسّق التّأهيل الوظيفيّ.
منسّق التّدريب الميدانيّ.
لجنة الخرّيجين.
الدّورات الّتي تهتم فيها الوحدة:
تطوير السّمات الشّخصيّة.
التّأهيل للعمل عن بعد.
التّأهيل لريادة الأعمال.
التّدريب المهنيّ.
دورة البوّابة الوطنيّة للعمل “طاقات”.
دورة “نظام التّجارة الإلكترونيّة الجديد”.
ورشة التّسويق الذّاتيّ “السّيرة الذّاتيّة، المقابلة الشّخصيّة”.
